Emploi : Animateur (h/f)

Nous recherchons un animateur ou une animatrice pour l’accueil du mercredi à Garancières

Structure employeur

Ifac Yvelines

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Mission

Animateur/trice extrascolaire

Description du poste
• Assurer la sécurité physique, morale et affective de l’enfant,
• Il doit assurer la surveillance et l’encadrement en tenant compte du contexte (locaux, matériel, nature de l‘activité, déplacement en dehors du centre, analyse de la situation). • Entretenir des relations avec les familles
• Participer à l’éveil des enfants dans un environnement agréable et sécurisant
• Proposer des contenus d’animation variés et adaptés,
• Animer les différents temps de la journée auprès des enfants et assurer une présence effective avec les enfants.
• Garantir un travail d’équipe cohérent avec le projet pédagogique
Spécificités
• Relation avec les enfants
• Relation avec l’équipe d’animation
• Relation avec le directeur de la structure concernée • Relation avec les différents services municipaux
• Relation avec les familles
Activités principales
• Encadrer les enfants sur les accueils périscolaires, les centres de loisirs et le temps de midi sur les écoles
• Concevoir et élaborer les projets d’activités mis en place sur le centre de loisirs (Réglementation DDCS).
• Travailler avec l’ensemble de l’équipe à l’élaboration des différents projets d’activités mis en place avec les partenaires municipaux et intercommunaux.
• Perfectionner ses connaissances sur différentes étapes de l’évolution de l’enfant. • Faire l’apprentissage du travail en équipe : communication, écoute, partage
des responsabilités
Finalités du poste
Faire du temps extra et périscolaire, un temps de loisirs et d’apprentissage pour les enfants.

Objectifs :

Educatifs
• Orienter et aider l’enfant à acquérir sa propre autonomie.
• Responsabiliser l’enfant en lui permettant de faire des choix.

Pédagogiques
• Assurer la sécurité physique, affective et matérielle de l’enfant.
• Etre disponible, à l’écoute des enfants pour répondre à leurs attentes.
• Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses.

Compétences
• Expérience de l’animation auprès des enfants • Capacité d’adaptation
• Rigueur dans l’organisation
• Sens du travail en équipe
• Autonomie et initiative

Qualités
• Etre disponible et ponctuel
• Etre à l’écoute
• Etre rigoureux et organisé
• Etre respectueux

Horaires de travail
Selon nécessités et contraintes du service à assurer (le descriptif de la fiche de poste horaire sera fourni par le responsable direct).
Attitudes et compétences attendues

• Etre capable d’assurer la sécurité physique, morale, et affective des enfants.
De par sa fonction, l’animateur doit utiliser tous les moyens à sa disposition pour garantir la sécurité de l’enfant, par exemple :

Listes des enfants (globale et par activité spécifique),
Pointage et contrôle régulier des enfants,
Trousses à pharmacie disponibles,
Numéros de téléphone d’urgence à disposition,
Répartition dans l’espace...

• Etre capable de proposer des contenus d’animation variés et adaptés :
Adaptées aux besoins et aux capacités des enfants,
Adaptées au nombre d’enfants,
Adaptées aux demandes des enfants.

• Etre capable de s’adapter :
Au changement d’activité,
Aux difficultés rencontrées lors du déroulement de son activité,
Aux demandes des enfants.
Au contrainte techniques, matériels et logistiques.

• Savoir gérer l’activité qu’il propose :
Avant la menée de l’activité : Etre garant de la faisabilité de son activité. Il doit vérifier :
Que l’activité est adaptée aux capacités des enfants,
Que le matériel nécessaire est disponible,
Que l’espace est adapté et suffisant,
Que l’activité est complémentaire à celles déjà proposées par l’équipe,
Que les critères d’évaluation de son activité soient mesurables.
Pendant la menée de l’activité, adopter une démarche pédagogique permettant :
Une gestion constante du groupe de participants,
De s’adapter aux réactions et difficultés à réaliser pour les enfants,
D’assurer le rangement du matériel et des locaux avec les enfants,
Après la menée de l’activité : évaluer l’activité réalisée,

Projeter des modifications, si nécessaire (conception, réalisation...).
• Etre capable de proposer et de participer à des projets d’animation :
Activité organisée sur du long terme en plusieurs séances
Animation en famille

Activité regroupant plusieurs animateurs / centres / enfants
• Etre capable de garantir la cohérence du travail d’équipe Il est nécessaire pour l’animateur de :
Respecter les réglementations en vigueur et les consignes, les horaires,
Etre garant d’une continuité avec le travail de ses collègues,
Etre capable de s’adapter face aux situations imprévues,
Etre capable d’analyser son travail et les situations.
Lors du travail en équipe :
Respecter les collègues (accepter les différences de points de vue....),
Informer, et se tenir informer (déroulement de la journée, informations générales...)
Etre capable de solliciter un entretien et/ou une réunion si nécessaire,
Participer aux réunions, exprimer ses idées et avis, appliquer les décisions prises,
Etre capable lors de désaccords entre animateurs de ne pas exprimer le problème
face aux enfants, mais de trouver le moment opportun pour le résoudre entre collègues,
Tenir sa hiérarchie informée des difficultés rencontrées et demander son arbitrage si
besoin est.

• Etre capable d’assurer une relation cordiale avec les familles
L’animateur se doit de développer un comportement sécurisant pour les enfants, mais aussi pour les parents qui nous les confient. Il doit donc :
Avoir une attitude avenante (souriant, accueillant, disponible, à l’écoute...)
Informer les parents (informations quotidiennes, projets et actions menés sur
l’accueil)
Donner des informations fiables.
En cas de situation conflictuelle, adopter une position d’écoute afin de ne pas
l’aggraver et en référer auprès de la direction.

  • Type de structure : Accueil de loisirs pour mineurs

Disponibilités du candidat

Pour les prochaines vacances scolaires

Disponibilité pour les prochaines vacances scolaires non renseignées.

En semaine et le week end

L M M J V S D
Matin
Midi
Après midi
Sortie d'école
Soirée
Disponible
Non disponible

Contrat

  • Type de contrat : CDD / CEE
  • Tranche de rémunération brute : non communiqué
  • Type d’emploi / de stage : Temps partiel
  • Type de métier : Animation

Lieu du poste

Garancières - 78890